仕事内容
メディカル・ケア・サービスは、2017年グループホーム居室数、日本一になりました。
今後は、よりよいサービス提供と、より社員が働きやすい会社を創るべく、2017年に就任したばかりの社長のもと、改革元年として、新たにスタートを切りました。
働きやすい会社を作る上で、私達⼈事課の役割は⼤きな影響を与える重要な部署です。労務を始め、⼈事・研修制度、採⽤まで⼀気に担います。
しかし、⽇々の業務を円滑にすすめてこその改⾰であり、改善になります。
そのため、責任を持って、しっかりと部署の基盤となるルーチン業務を担い、業務改善をしていただける⽅が必要なため、採用することにしました。
あなたのご応募をお待ちしています！
＜具体的な仕事内容＞
労務業務全般（具体的には、入退社、社保、労災、休職手続き）と、業務効率化のための業務改善をお任せ致します。
ゆくゆくはルーチン業務のリーダー的存在になっていただき、円滑に業務が流れるようにしていただきます。
＜求める人材＞
■必須経験
労務経験
■こんな方歓迎
◎会社の成長と共に自身も成長していきたい方
◎臨機応変に対応し、ホスピタリティ精神がある方
＜給与＞
月給21万円～25万円（想定年収：300万円～350万円）
※残業手当別途支払い
※通勤交通費：上限50,000円
※賞与年2回支給
＜休日・休暇＞
完全週休二日制（土日）※祝日は出勤となります。
夏季休暇4日
年末年始休暇6日
有給休暇：入社半年経過後10日付与
年間休日114日
＜待遇・福利厚生＞
社会保険：健康、厚生年金、雇用、労災 すべて加入
退職金：有り
その他：産前産後休業（実績あり）、育児休業（実績あり）、介護休業、浦和レッズオフィシャルパートナー、その他ベネフィット各種
